Diversity & Gleichstellung
Als weltoffene Universität schätzen und fördern wir die Vielfalt aller Mitglieder unserer Universitätsfamilie. Auf den Seiten der Universität Passau finden Sie daher ein umfangreiches Beratungsangebot mit Ansprechpersonen zu folgenden Themen:
- Diversity und Gleichstellung
- Vereinbarkeit von Familie und Qualifizierung
- Studieren mit Behinderung oder chronischer Erkrankung
- Umgang mit Diskriminierung, sexueller Belästigung, Stalking oder Mobbing.
Die Stabsstelle Diversity und Gleichstellung setzt sich für die Verbesserung der Chancengleichheit an der Universität Passau ein. Aktiv fördert die Stabstelle Gleichstellung, Vereinbarkeit von Familie und Qualifizierung und die Diversität auf dem Campus.
Informationen und Ansprechpersonen finden Sie auf diesen Seiten.
Die Universität Passau bekennt sich in der Charta "Familie in der Hochschule" zu einem familienfreundlichen Profil. Dieses umfasst unter anderem das Thema Kinderbetreuung, aber auch die Pflege von Angehörigen.
Informationen, Beratung und zahlreiche Angebote zu Ihrer Unterstützung finden Sie auf den Seiten desFamilienservice.
Die Universität Passau hat es sich zum Ziel gesetzt, das Konzept der "Inklusiven Hochschule" zu verwirklichen. Neben dem sukzessiven Ausbau von Barrierefreiheit ist es der Universität Passau daher ein Anliegen, für Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler mit körperlichen und gesundheitlichen Beeinträchtigungen durch Betreuungs- und Beratungsangebote möglichst gleichwertige und diskriminierungsfreie Qualifizierungsbedingungen zu schaffen.
Weitere Informationen und die Möglichkeit der persönlichen Beratung finden Sie auf den Seiten der Behindertenberatung.
Leider machen diese Themen auch vor Hochschulen nicht halt. Falls Sie betroffen sind, zögern Sie nicht, sich Hilfe zu suchen und ausgewiesene Ansprechpersonen zu kontaktieren.
Informationen und Ansprechpersonen finden Sie auf diesen Seiten.
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